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2021年，審計部將準確把握集團公司高質量發(fā)展對審計工作的新任務新要求，全面履行審計監(jiān)督職責，為集團公司“十四五”開好局作出積極貢獻。

完善內部審計管理體制。堅持黨對審計工作的集中統(tǒng)一領導，指導所屬企業(yè)建立健全黨委(支部)、董事會(或主要負責人)直接領導下的內部審計領導體制，強化對內部審計重要事項的頂層設計、統(tǒng)籌協(xié)調和督促落實。依據(jù)國務院國資委《關于深化中央企業(yè)內部審計監(jiān)督工作實施意見》，建立集團統(tǒng)一管控的內部審計管理體制。

扎實實施內部審計項目。堅持應審盡審、凡審必嚴，按照領導人員任期內至少審計1次、離任必審和所屬企業(yè)3年內至少審計1次的頻次，扎實開展領導人員經(jīng)濟責任項目和企業(yè)專項審計。堅持依法審計，強化整改跟蹤及審計結果運用。做好國家審計配合工作。

加強內部審計制度建設。圍繞重要事項、重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，不斷完善內部審計操作類制度建設，如基本建設工程審計、審計現(xiàn)場工作量、審計檔案管理等，促進內部審計管理工作規(guī)范化、制度化、科學化。

加強內部審計隊伍建設。持續(xù)做好本部和部分所屬企業(yè)審計崗位人員特別是基本建設工程崗的配備工作，通過“以審代訓”、繼續(xù)教育、外部培訓等方式，提升系統(tǒng)企業(yè)內部審計崗位人員綜合業(yè)務素質。

持續(xù)做好違規(guī)經(jīng)營投資責任追究體系建設工作。指導所屬企業(yè)完善責任追究相關制度，設立領導小組。做好月度線索和季度處置報表報送以及定期報告等工作。